第1775章这是在开公司，还是做慈善？

    天下熙熙，皆为利来。

    天下攘攘，皆为利往。

    这句话说的，可是一点错都没有。

    或许并不是这个世界上，所有的人，都会为了钱而拼命。

    但毫无疑问的，这个世界上，会为了钱而拼命的人。

    绝对是占据绝大多数。

    大多数情况下……可能是你给的钱不够。

    一巴掌一万RMB。

    你要是给出这样的价格，相信很多人愿意贡献出自己的双脸。

    林楚可以不赚钱。

    毕竟，他的钱已经是足够花上好几辈子了。

    就算是现在躺平，成立一个信托基金。

    在不出现什么太大意外的情况下，能够让后代几十代人都过得舒舒服服的，

    但是，华新医疗的高管会怎么想呢？

    一开始，可能是规规矩矩。

    但到了后面，可能就忍不住想一些别的方法了。

    或许并不是所有人都这样。

    但绝对会出现这样的一批人。

    而到时候……

    真的很不好。

    “来给大家看一看以后，我们公司的福利待遇。”

    林楚拍了拍手，瞬间就是吸引了所有人的注意力。

    福利待遇？

    几个高管相视一眼，心中都是不由得一沉。

    这是要对他们下手吗？

    好像，确实是意料之中的事情。

    毕竟，目前公司的财务报表这么难看。

    如果说，再给他们开那么高的年薪，那么好的福利待遇……

    公司好像确实是会经营不下去。

    只不过理解归理解。

    他们好像是有一丝丝的……不能够接受。

    想要做这些事情的，是林楚。

    为什么让他们来买单？

    只不过，倒也是没有人出声。

    毕竟林楚是新任的大老板，他们都不熟悉。

    贸然出头，很有可能被人直接打死。

    能够做到这个位置上的人，都不是傻子。

    自然是没有人，愿意当这个出头鸟。

    很快。

    一个工作人员就已经是将连上了投影仪。

    一张条理清晰，结构分明的福利表格就已经是出现在了所有人的眼前。

    “嘶——”

    一阵倒吸凉气的声音响了起来。

    章浩推了推自己的眼睛，怀疑自己是不是出现了幻觉。

    或者说。

    他是不是还在做梦。

    不对啊！

    做梦都不敢这样想啊！

    普通员工，上四休二。

    拥有季度奖金，年终奖金。

    每年的工资能够达到21薪。

    拥有百分之十的住房公积金，百分之十的补充商业险。

    这些，不仅仅是员工本人能用。

    同样的，还可以覆盖员工的配偶，子女……

    以前的时候。

    华新医疗的福利待遇也是相当的不赖。

    毕竟，他们能够算得上是一家相当盈利的公司。

    所以福利待遇自然不是那些普通的小公司能够相提并论的。

    但是，跟现在的福利待遇一比起来。

    简直就是不能相提并论。

    差了何止是一星半点。

    简直是差了不知道多少。

    这哪里是在开公司啊。！

    简直是在这里给他们做慈善啊！

    半分钟不到的功夫。

    一阵阵惊叹声从四周响了起来。

    如果说这样下去的话。

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